Tämän päivän johtamisessa tarvitaan syvällisempää tietoa ihmisten motivaatiosta. Organisaatioiden ulkopuolinen maailma muuttuu ja monimutkaistuu vauhdilla ja uusien mahdollisuuksien hyödyntäminen vaatii joustavuutta, rohkeutta ja ennen kaikkea kykyä saada kaikki mukaan.
Monien yritysten strategiat ja visiot ovat hyvin samanlaisia, eli se, mitä tehdään, on samaa. Kilpailuedun saamisen ratkaisee se, miten organisaation sisällä toimitaan. Menestyjiksi nousevat ne organisaatiot, jotka tuntevat henkilöstönsä ja asiakkaansa persoonallisuuden tasolla – toisin sanoen, miten heidän kanssaan luodaan yhteys ja mikä heitä motivoi?
Tunnistatko omat sisäiset motivaatiotekijäsi, jotka ohjaavat toimintaasi, vaikuttavat asenteeseesi ja mahdollisesti näkyvät käyttäytymisessäsi?
Motivoitunut henkilöstö ja hyvällä asenteella toimiva tiimi tuottaa tutkitusti onnistumisia ja konkreettisia tuloksia (Losada & Heaphy, 2004; Meneghel, Saranova & Martínez, 2014; Pentland, 2012; West, Patera & Carsten, 2009). Valmennuksessa ammennamme psykologiasta ja tutkitusta tiedosta sitouttamisesta sekä motivoinnista ja kehitämme teille sopivia konkreettisia toimintamalleja.
Esihenkilöille, jotka haluavat saada aikaan tulosta ihmisten kanssa yhteistyössä. Sinulle, joka haluat kehittää tiimisi toimintaa sekä luoda hyvää ja toimivaa yhteistyötä tiimissäsi. Esihenkilöille, jotka haluavat kehittää itseään ja unelmoivat huipputiimistä. Esihenkilöille, jotka haluavat löytää keinoja motivoida, innostaa ja sitouttaa ihmisiä toimimaan tavoitteellisesti ja joustavasti – kollektiviista johtamista tukien, jossa vastuu on yksilöllinen ja yhteinen asia.
Ilmoittaudu mukaan tai tilaa valmennuksesta oma toteutus organisaatiollesi!